為加強全市審計機關聯(lián)動和配合，推動全市審計工作協(xié)調(diào)發(fā)展，近日，山東省青島市審計局出臺措施，從四個方面加強對區(qū)市審計工作的指導。

    加大對區(qū)市審計局領導干部選配工作的協(xié)管力度。認真落實審計署有關文件要求，對區(qū)市審計局領導班子成員搞好任職把關，加強日常考察和動態(tài)管理，及時了解班子建設情況，向區(qū)市黨委政府適時提出選任干部的意見和建議，并對區(qū)市審計局主要負責人按要求做好任期經(jīng)濟責任審計。

    加大對區(qū)市審計工作的業(yè)務指導力度。采取召開例會、片會和調(diào)研等形式，組織各區(qū)市對口業(yè)務部門審計人員進行座談，聽取情況匯報，交流經(jīng)驗做法，幫助解決工作中遇到的困難和問題；及時研究制定規(guī)范性文件，編發(fā)典型審計案例，發(fā)揮規(guī)范和引導作用，促進區(qū)市審計工作水平不斷提高。

    加大對統(tǒng)一組織項目實施的協(xié)同力度。對于今后需要統(tǒng)一組織的項目或者需要從區(qū)市審計局抽調(diào)人員的，提前與區(qū)市審計局進行溝通、聽取意見;對于各區(qū)市需要在下一年度安排授權審計項目的，盡量幫助安排；對于年度全市統(tǒng)一組織的項目計劃，年初認真征求各區(qū)市審計局意見，爭取把統(tǒng)一組織項目安排好、實施好。

    加大對區(qū)市審計工作的考核力度。進一步修訂區(qū)市考核辦法：在考核內(nèi)容上，突出對審計工作成果、審計執(zhí)法質(zhì)量、專業(yè)技術能力、科研成果和規(guī)范化建設的考核；在考核措施上，加大對AO應用實例、優(yōu)秀審計項目、審計專家經(jīng)驗和信息系統(tǒng)審計案例評選、聯(lián)網(wǎng)審計、績效審計等重點工作的考核和評比份量；在考核要求上，增加“一票否決”條款，出現(xiàn)五種違規(guī)或影響審計機關形象情況的，取消評先選優(yōu)資格。

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