為推進全省審計信息化進程，提高計算機審計中級培訓的效果，探索網絡培訓的新模式，近日，湖南省審計廳召開了全省計算機審計中級培訓和網絡培訓組織工作座談會。該廳有關領導、有關部門負責人及各市州分管計算機審計的局領導以及計算機審計的直接負責人共50余人參加了此次會議。會議主要介紹了全省計算機審計中級培訓和網絡培訓的做法、取得的成效以及全省“金審工程”的建設和使用效益情況，并對今后的計算機審計中級培訓和網絡培訓工作作出了部署。

    會議指出了計算機審計中級培訓和網絡培訓在提高審計人員素質、提高審計工作質量、防范審計風險等方面所起的重要作用，并充分肯定了計算機審計中級培訓和網絡培訓取得的成績。目前，湖南省計算機審計培訓已初步實現(xiàn)“三化”：即工作的常態(tài)化、教學的科學化、組織的規(guī)范化，為各級審計機關輸送了一批人才，有效緩解了計算機審計人才匱乏的難題，推動了計算機審計事業(yè)的發(fā)展。網絡培訓工作也開始啟動。全省審計機關計算機審計項目越來越多，計算機審計領域越來越寬，審計效率越來越高，審計質量越好越來。

    就如何充分發(fā)揮計算機審計中級培訓和網絡培訓的作用，會議提出了四項要求：一是各級領導要提高認識，增強責任感。要“嚴進嚴出”，在選派學員上把好關，并建立激勵機制。營造良好的學習氛圍。二是培訓的定位要進一步明確，本著“缺什么補什么”的原則開展培訓，提高培訓的針對性和實用性，滿足審計事業(yè)發(fā)展的需要。三是要創(chuàng)新培訓方式，提高“兩個積極性”，即要充分發(fā)揮高校的積極性和各級審計機關內部的積極性，保證各種優(yōu)勢資源為我所用。四是培訓組織工作要進一步加強，做到四個嚴格，即嚴格管理、嚴格考勤、嚴格考試和嚴格考核。（李愛娟）

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