去年，湖北省公安縣審計(jì)局從思想教育、制度保障、責(zé)任追究三個(gè)方面入手，在隊(duì)伍管理中構(gòu)筑了三道防線，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)，多次被縣委、縣政府授予黨風(fēng)廉政建設(shè)“優(yōu)勝單位”稱號(hào)。
    
    一、加強(qiáng)廉政教育，筑牢自我保護(hù)防線。組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于廉政建設(shè)方面的文件、規(guī)定及黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)并先后收看了《鐵人》、《人民的好兒女》等先進(jìn)人物教育片和《老實(shí)做人 干凈做事——“兩面貪官”警示錄》《蛻變》等警示教育片，通過(guò)開展一系列的廉政文化教育，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工廉潔從審意識(shí)和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力。
    
    二、實(shí)行全程監(jiān)督，筑牢自我約束防線。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入審計(jì)工作的每個(gè)環(huán)節(jié)。一是加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量控制，嚴(yán)格執(zhí)行《公安縣審計(jì)局項(xiàng)目質(zhì)量控制實(shí)施辦法》，對(duì)編制審計(jì)方案、收集審計(jì)證據(jù)、編寫審計(jì)日記和審計(jì)工作底稿、出具審計(jì)報(bào)告、歸集審計(jì)檔案等實(shí)行全程質(zhì)量控制；二是開展審計(jì)執(zhí)法檢查，嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”規(guī)定，實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)跟蹤監(jiān)督，堅(jiān)持審計(jì)回訪制度，采取上門征求意見、召開座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查等方式進(jìn)行回訪跟蹤檢查；三是完善社會(huì)監(jiān)督機(jī)制，邀請(qǐng)?zhí)丶s審計(jì)員參與重要審計(jì)事項(xiàng)，定期向有關(guān)部門及部分被審計(jì)單位征求對(duì)審計(jì)工作的意見和建議，自覺接受社會(huì)監(jiān)督。
    
    三、健全責(zé)任追究，筑牢自我監(jiān)督防線。建立健全了《公安縣審計(jì)局限時(shí)辦結(jié)制度》《公安縣審計(jì)局首問(wèn)責(zé)任制》《公安縣審計(jì)局服務(wù)承諾制》等一系列制度，嚴(yán)格用制度管人、管事、管權(quán)，充分發(fā)揮各項(xiàng)廉政制度的規(guī)范和約束作用，增強(qiáng)了審計(jì)權(quán)力運(yùn)行的透明度。該局局長(zhǎng)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各科室負(fù)責(zé)人層層簽訂了<黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書>，并將干部作風(fēng)建設(shè)情況納入年度績(jī)效考核及評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要內(nèi)容，實(shí)行一票否決，凡是發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的，除年終取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格外，還要視情節(jié)輕重給予相應(yīng)組織紀(jì)律處分，真正把獎(jiǎng)懲制度落到實(shí)處，切實(shí)做到依法審計(jì)、服務(wù)大局、廉潔自律。（胡家喜）

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