審計署太原特派辦分黨組始終把紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)作為貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話精神的重要任務(wù),作為加強(qiáng)審計干部自身建設(shè)的重要抓手,高度重視,周密部署,從具體事項入手、從具體環(huán)節(jié)抓起,在鞏固紀(jì)律作風(fēng)專項整治第一階段集中學(xué)習(xí)教育成果的基礎(chǔ)上,反思問題根源,制定整改措施,切實增強(qiáng)全辦干部職工改進(jìn)作風(fēng)的思想自覺和行動自覺,推進(jìn)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)內(nèi)化于心、外化于行。
明確目標(biāo)要求,堅決防止走過場。辦分黨組把紀(jì)律作風(fēng)整治月活動與審計工作統(tǒng)籌安排、緊密結(jié)合,多次召開專題會議研究部署,辦領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)、帶頭研討、帶頭落實,積極參加分管處室會議并進(jìn)行現(xiàn)場點(diǎn)評。辦分黨組書記、特派員莊軍同志提出“四個堅持”的具體要求,即堅持抓住重點(diǎn),聚焦“紀(jì)律”“作風(fēng)”“形象”等具體問題;堅持問題導(dǎo)向,緊密結(jié)合自身工作職責(zé),全面查找可能存在的隱患和問題新表現(xiàn);堅持結(jié)合實際,運(yùn)用身邊人和事例深入教育,以反面典型為鏡,逐一對照檢查,逐項認(rèn)真梳理;堅持目標(biāo)導(dǎo)向,深入剖析原因,制定具體有效措施,持續(xù)加強(qiáng)整改,切實改進(jìn)工作作風(fēng)。
突出問題導(dǎo)向,關(guān)注薄弱環(huán)節(jié)。辦分黨組、各處室在查擺問題階段,堅持問題導(dǎo)向,自覺把自己擺進(jìn)去,把思想擺進(jìn)去,把工作擺進(jìn)去,堅持有問題抓整治、沒問題抓預(yù)防,堅持從嚴(yán)從實、立說立行,全辦上下緊扣“紀(jì)律”“作風(fēng)”“形象”,做到“六查六看”,即查政治站位,看“四個意識”是否樹牢;查思想認(rèn)識,看理想信念是否堅定;查組織觀念,看黨性錘煉是否過硬;查紀(jì)律規(guī)矩,看遵規(guī)守紀(jì)是否嚴(yán)格;查作風(fēng)建設(shè),看執(zhí)行中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神等紀(jì)律是否到位;查建章立制,看制度執(zhí)行是否有效。辦分黨組召開專題會議,各處室召開處務(wù)會,圍繞本次專項整治的重點(diǎn)內(nèi)容,聯(lián)系工作實際,以身邊發(fā)生的違法違紀(jì)案例為切入點(diǎn),采取自我剖析、個人對照檢查、處室討論、以上率下、以小見大、以反面典型為鏡等多種方式,逐一對照檢查。有的支部專門召開了組織生活會,直面問題,認(rèn)真剖析根源,深刻做出檢討,切實達(dá)到了“紅臉出汗”“咬耳扯袖”的效果。
聚焦重點(diǎn)發(fā)力,摸清思想底數(shù)。各處室采取到家走訪、電話了解、邀請談話等形式,溝通交流思想,分析問題癥結(jié),找準(zhǔn)發(fā)力方向。處室班子成員深入干部職工家中走訪談心,通過與干部職工及家屬面對面溝通交流,深入了解干部的家庭情況、業(yè)余愛好、朋友圈、子女及配偶移居國(境)外及在國(境)外學(xué)習(xí)、從業(yè)和職務(wù)等情況,細(xì)致地了解干部職工的思想和生活狀況,掌握干部職工的思想動態(tài)和意愿呼聲。向干部家屬宣傳審計工作,介紹特派辦的發(fā)展現(xiàn)狀,征詢家屬對特派辦工作的意見和建議,關(guān)心干部家庭生活的困難和問題,幫助干部職工解決實際困難,增強(qiáng)干部職工工作的熱情。加強(qiáng)對干部職工八小時以外行為的監(jiān)督管理,辦領(lǐng)導(dǎo)針對重點(diǎn)人、重點(diǎn)事進(jìn)行重點(diǎn)談話,對干部職工在政治、思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的苗頭性、傾向性問題及時提醒并督促改正,使干部職工時刻緊繃紀(jì)律之弦,做到自重、自省、自警、自勵。
加強(qiáng)動態(tài)分析,把握思想脈搏。該辦把干部思想政治工作融入到紀(jì)律作風(fēng)整治月活動之中,滲透到各個環(huán)節(jié),貫穿于作風(fēng)建設(shè)的全過程。圍繞干部思想狀況和思想政治工作開展情況,在全辦范圍內(nèi)開展思想狀況問卷調(diào)查,從干部基本情況、干部職工思想現(xiàn)狀、思想政治工作開展效果情況、目前存在的困難、對思想政治工作的意見建議等7個方面,廣泛聽取意見建議,客觀準(zhǔn)確地掌握干部的思想動態(tài),形成干部職工思想狀況分析報告。辦分黨組召開干部專題思想形勢分析會,動態(tài)分析該辦思想形勢,科學(xué)研判干部職工堅定理想信念、嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、履行崗位職責(zé)、遵守紀(jì)律規(guī)定等方面的情況,結(jié)合分析當(dāng)前特派辦自身建設(shè)的現(xiàn)狀,準(zhǔn)確把握干部職工的思想脈搏,找出存在的困難和問題,研究解決辦法和措施,為有的放矢地開展工作奠定基礎(chǔ)。(崔王妍)
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