審計(jì)署哈爾濱辦認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)謀劃2012年發(fā)展思路
日前,審計(jì)署駐哈爾濱特派辦根據(jù)全國審計(jì)工作會(huì)議和2011年度審計(jì)工作總結(jié)大會(huì)精神,結(jié)合該辦實(shí)際,認(rèn)真總結(jié)全年工作,分析差距,明確新一年審計(jì)工作的任務(wù)要求,采取有效措施、扎實(shí)推進(jìn)全年各項(xiàng)工作,力爭在“爭創(chuàng)一流特派辦”過程中再創(chuàng)佳績。
一、深入總結(jié)剖析,明確發(fā)展目標(biāo)。一是及時(shí)總結(jié)全年工作,增強(qiáng)了審計(jì)人員的工作自豪感、使命感和緊迫感。整訓(xùn)期間,在認(rèn)真聽取劉家義審計(jì)長關(guān)于2011年審計(jì)工作總結(jié)基礎(chǔ)上,哈爾濱辦組織開展了全辦、各處室、各審計(jì)項(xiàng)目和個(gè)人多層面、全方位的工作總結(jié)。通過深入總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),該辦全體干部職工普遍感到審計(jì)工作取得了豐碩成果,審計(jì)監(jiān)督的層次和水平有了新的提高,審計(jì)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作有了新的發(fā)展,內(nèi)部管理和后勤服務(wù)不斷提升,增加了工作的自豪感。二是認(rèn)清形勢,進(jìn)一步增強(qiáng)了有效履行審計(jì)職責(zé)的使命感。通過學(xué)習(xí)總結(jié),全體干部職工對(duì)審計(jì)“免疫系統(tǒng)”功能有了更加深入的理解,對(duì)新時(shí)期在復(fù)雜的國際國內(nèi)社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,發(fā)揮審計(jì)在國家治理中的作用有了更加深刻的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了圍繞中心,探索創(chuàng)新,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的使命感。三是認(rèn)識(shí)自身不足,增強(qiáng)完善審計(jì)工作的緊迫感。在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合劉審計(jì)長講話,通過橫向和縱向比較、成果與目標(biāo)對(duì)比和深入剖析,對(duì)影響和制約哈爾濱辦審計(jì)工作的影響因素和問題有了清醒認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了 “解放思想、實(shí)事求是、積極進(jìn)取、做出特色、爭創(chuàng)一流”的緊迫感。
二、明確工作思路,突出工作重點(diǎn)。該辦回顧和梳理全年審計(jì)工作,進(jìn)一步堅(jiān)定了理想信念,有決心在署黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,牢固樹立科學(xué)審計(jì)理念,實(shí)事求是、頑強(qiáng)拼搏,圍繞中心、服務(wù)大局,采取有效措施,加強(qiáng)審計(jì)工作和機(jī)關(guān)管理,在“深化、規(guī)范、提高”上狠下功夫,全面貫徹落實(shí)“十二五”期間審計(jì)工作發(fā)展規(guī)劃和全國審計(jì)工作會(huì)議精神。一是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,科學(xué)把握審計(jì)工作的著力點(diǎn),依法履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé),努力發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督的最大效用。二是抓住財(cái)政資金、權(quán)力運(yùn)行和群眾利益三個(gè)重點(diǎn),更好地發(fā)揮審計(jì)“免疫系統(tǒng)”功能,當(dāng)好公共財(cái)政的“衛(wèi)士”,推動(dòng)完善國家治理。三是進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)頑強(qiáng)的工作作風(fēng),攻克審計(jì)的重點(diǎn)和難點(diǎn),著力打造審計(jì)成果“精品”和“高端產(chǎn)品”,切實(shí)維護(hù)人民群眾切身利益。
三、采取有效措施,全面推動(dòng)審計(jì)工作發(fā)展。2012年是審計(jì)事業(yè)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵年,也是哈爾濱辦貫徹治辦新思路的“爬坡年”。根據(jù)審計(jì)工作目標(biāo)要求和審計(jì)質(zhì)量、審計(jì)隊(duì)伍等方面存在的主要問題,該辦制定了2012年審計(jì)工作要點(diǎn)和目標(biāo)任務(wù),采取有效措施,全面推動(dòng)2012年審計(jì)工作發(fā)展。
一是科學(xué)組織分工,深化規(guī)范管理,集中力量做好大項(xiàng)目審計(jì)。要在審計(jì)署的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,提高認(rèn)識(shí),探索完善大項(xiàng)目的組織、領(lǐng)導(dǎo),合理配置審計(jì)資源,強(qiáng)化環(huán)節(jié)控制,嚴(yán)格質(zhì)量檢查,規(guī)范審計(jì)行為,提高工作效率,推動(dòng)審計(jì)工作有序規(guī)范運(yùn)行。
二是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。提高干部素質(zhì)和實(shí)踐能力,提高干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的戰(zhàn)略思維能力,有效保障審計(jì)職責(zé)履行更加到位,推進(jìn)審計(jì)的深度和質(zhì)量不斷突破。
三是要加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍建設(shè),建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型的領(lǐng)導(dǎo)班子,培育更多的審計(jì)專業(yè)領(lǐng)軍人才和骨干人才。有效防范隊(duì)伍建設(shè)與審計(jì)實(shí)踐的“兩張皮”現(xiàn)象。立足審計(jì)一線,提高審計(jì)干部查核問題、分析研究、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、審計(jì)管理等方面的能力,積極開展“審計(jì)大練兵”和爭當(dāng)“四手”活動(dòng),加強(qiáng)績效考核,打造過硬隊(duì)伍。
四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理,推動(dòng)審計(jì)工作規(guī)范運(yùn)行。全面落實(shí)黨務(wù)公開和政務(wù)公開,嚴(yán)格預(yù)算管理,加強(qiáng)審計(jì)紀(jì)律執(zhí)行情況檢查,夯實(shí)廉政建設(shè)基礎(chǔ)。同時(shí),積極搞好審計(jì)文化建設(shè),加強(qiáng)人文關(guān)懷,落實(shí)后勤保障,進(jìn)一步健全與異地審計(jì)人員家屬的聯(lián)系制度。(孟麗榮)
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