湘潭市審計局用“工匠精神”推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化
日前,湖南省湘潭市審計局通過三項措施號召黨員干部發(fā)揚“工匠精神”,將其融入日常審計工作中,認真推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。
一是在學習上踐行“工匠精神”。 在實際工作中培育精益求精的“工匠精神”,18個審計組成立“黨員突擊隊”,制定了黨員管理“積分制”激勵考核辦法,設立“黨員示范崗”,一步一個腳印地把黨章黨規(guī)、系列講話學懂、學深、學透,爭做合格黨員。
該局結合實際制定具體實施方案,統(tǒng)一發(fā)放“兩學一做”筆記本,建立“兩學一做”微信群、黨員QQ群,主要采取集中學習、個人自學、專題研討等方式,堅持每周五下午為集中學習日,班子成員帶頭抓好學習,先學一步、學深一層,推動黨內(nèi)教育從“關鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸,將審計現(xiàn)場作為學習教育的主戰(zhàn)場,二是在行動上培育“工匠精神”。
該局班子成員帶頭弘揚“工匠精神”,堅持每周深入審計現(xiàn)場,與一線審計人員共同解決好日常工作和生活中的難題,做到“細、精、優(yōu)”。首先在“細”處下功夫。引導黨員干部按照“四講四有”標準,把自己的思想和工作擺進去,堅持從一件一件具體事情做起,從具體問題改起,做到政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格。其次在“精”上做文章。立足審計全覆蓋,把學習教育的任務以清單制明確工作要求,突出具體化、精準化、差異化,各黨支部都有具體方案和具體措施,針對不同崗位黨員特點和存在的問題,確定學習討論題目,既能緊扣主題,又能緊貼實際,充分發(fā)揮主觀能動性。最后在“優(yōu)”中顯成效。要求黨員干部強化爭先意識,堅持卓越標準,以精益求精的態(tài)度推動黨的工作標準、質量、水平不斷上層次,做到干一行、愛一行、精一行、成一行,創(chuàng)造出第一等的崗位成績。三是在職業(yè)信仰上追求“工匠精神”。
該局黨員干部以“工匠精神”作為對審計職業(yè)信仰的執(zhí)著追求,以百姓心為心,視人民群眾的需要為自己神圣的職責,將業(yè)務能力作為檢驗合格黨員的重要標準,切實從“讓我做”變成“我要做”,堅持愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流,專注專業(yè)、勇于創(chuàng)新,淡泊名利、樂于奉獻,心無旁騖的專心鉆研業(yè)務,以打造優(yōu)秀審計項目為抓手,全面提升審計質量,確保審計結果客觀公正,經(jīng)得起歷史和實踐的檢驗,讓人民群眾有更多獲得感。通過扎扎實實的“兩學一做”學習教育,做合格黨員、當帶頭先鋒,實現(xiàn)久久為功,將“工匠精神”切實扎根審計工作中。(張忠民)【關閉】 【打印】 |